Newsy, informacje z regionu Góry Sowie, Sudety, Wałbrzych i okolice
Ostatni komentarz: No spoko, tylko autor chyba nigdy w markecie nie pracował. Zarabia się grosze, na nockach cały czas potrafią płacić 5 zika za godzinę, Jak się idzie dorywczo to traktują cię jak szmatę, pracownicy którzy w końcu mają nad kimś czyli na Tobą władze i mogę się wyżyć i w końcu poczuć lepiej. W jednej taktują trochę lepiej w innej trochę gorzej. Ale nie ma to jak pracować u rozsądnych ludzi którzy prowadzą swój mały.średni biznes z większością da się dogadać jak z człowiekiem. Ja pracowałem w marketach, moja dziewczyna moja mama pracowała wiele lat, więc wiem coś o tym. I takimi artykułami z przyjemnością podcieram tyłek.
dodany: 2012.05.12 19:45:51
przez: zawsze spoko
czytaj więcej
Ostatni komentarz: Świetny tekst! Bardzo dobrze sie czyta i można nawet czasem się uśmiechnąć ;)
dodany: 2012.04.25 09:14:18
przez: Martucha
czytaj więcej
Ostatni komentarz: No faktycznie ta Sylwia jest całkiem inna.
Zraniła mnie odpowiedź o tym, że XVIII wieku nie mamy i że żaden mężczyzna nie przyjedzie na białym rumaku. A może on byłby równie romantyczny jak jego partnerka...Nigdy nic nie wiadomo i widać, że z tą dziewczyną nie miałabym o czym gadać.
Pozdrawiam
dodany: 2010.11.09 20:20:42
przez: Ellen
czytaj więcej
Ostatni komentarz: Zgadzam się że tWOJE jest skromne a więc milcz kobieto!!!
dodany: 2010.10.15 21:18:54
przez: do pauliny sz.:)
czytaj więcej
Ostatni komentarz: A ja mam pytanie do człowieka o nicku "mójłeb". A kim, wg Ciebie, jest Martyna Sz.? Bo dla mnie jest kimś równie niewyrazistym co osoba z tego wywiadu. Dziewczyna śpiewa, ten tatuuje. Chłopak robił sobie wywiady z osobami z naszego nocnikowego miasta, biorąc je za ciekawe i warte uwagi. Przynajmniej ja tak odbieram ten cykl rozmów. Fakt faktem, że wywiad ten nie jest w 100% rozkładający na kolana, ale mnie bardziej irytują tutaj lakoniczne odpowiedzi, niż sama rozmowa z pytaniami, które wg. mnie są na przyzwoitym poziomie. Czepiasz się chłopaka, który coś robi i chce się rozwijać. Tyle, peace.
dodany: 2010.08.08 12:24:53
przez: kbqauasbf
czytaj więcej
Ostatni komentarz: Widać bardzo wyraźnie, że autor jest zwolennikiem PO. Zdecydowanie za bardzo i mija się z pewnymi faktami przez co nie można mówić że artykuł jest merytoryczny. A szkoda.
dodany: 2010.07.10 19:40:16
przez: GreenWatch
czytaj więcej
Ostatni komentarz: E no, ziomek :)
Wiedziałeś, że opublikowali Twój wywiad z nim nawet na jego oficjalnej stronie? :)
http://pejaslumsattack.pl/index.php?go=wywiad_tojestchujowe
Gratulacje!
dodany: 2010.06.13 22:42:28
przez: gość
czytaj więcej
Akademia Zarządzania Zmianą to projekt realizowany przez Związek Pracodawców Dolnego Śląska, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego we współpracy z Regionem Dolny Śląsk NSZZ SOLIDARNOŚĆ, Radą OPZZ Województwa Dolnośląskiego i Fundacją Magnus. Jego celem jest zwiększenie świadomości i zdolności adaptacyjnych pracowników w zakresie skutecznego przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą poprzez wsparcie doradczo-szkoleniowe w procesie zmian.
Sesje seminaryjne III edycji Akademii odbywać się będą w Wałbrzychu raz w miesiącu począwszy od września do końca roku, a zajęcia prowadzić będą osoby, które posiadają duży dorobek naukowy i praktyczne doświadczenie w działalności doradczej, szkoleniowej i zarządzaniu przedsiębiorstwem, m.in. dr hab. prof. nadz. UE Maria Wanda Kopertyńska, dr hab. prof. nadz. UE Andrzej Kaleta, dr hab. prof. nadz. UWr. Jacek Sroka, Ewa Majewska-Machaj - radca prawny, Janusz Łaznowski – przewodniczący Regionu Dolny Śląsk NSZZ SOLIDARNOŚĆ, Paweł Śmigielski – prawnik, negocjator, specjalista z zakresu prawa związkowego, sporów zbiorowych oraz prawa pracy, Michał Kuszyk – wiceprezes Związku Pracodawców Polska Miedź, psycholog, mediator z listy Ministra Pracy i Polityki Społecznej, Cezary Rutka – prezes zarządu Fundacji MAGNUS, Mediator.
Udział w Akademii jest bezpłatny, a zajęcia adresowane są do członków zarządu, dyrektorów personalnych, kierowników różnych szczebli zarządzania, przewodniczących i członków kierownictwa zakładowych organizacji związkowych, członków komisji zakładowych, przedstawicieli załogi, członków rad przedsiębiorstw – bez względu na wielkość firmy. Konieczne jest jedynie wypełnienie formularza rejestracyjnego znajdującego się na stronie http://www.zpds.com.pl/zpds/index.php?option=com_forme&fid=1.
Warto się pośpieszyć, bo zgłoszenia przyjmowane są do 10 lipca a miejsc jest jedynie 40.
- Zapraszamy do udziału w Akademii pracowników z regionu wałbrzyskiego – mówi Irena Nowak, kierownik projektu – bo to niepowtarzalna okazja do spotkań i konsultacji z wybitnymi wykładowcami oraz zdobycia niezbędnej wiedzy teoretycznej i praktycznej w zakresie skutecznego przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą.
Program i terminarz III edycji Akademii Zarządzania Zmianą, nad którą patronat objęła Fundacja Wałbrzych 2000 można znaleźć na stronie http://www.zpds.com.pl/zpds/index.php?option=com_content&task=view&id=204&Itemid=1
Dodatkowych informacji udziela:
Joanna Kubik
Fundacja Wałbrzych 2000
tel./faks: (074) 843 45 32; 693 04 44 13
joanna-kubik@walbrzych2000.pl
Źródło: um.walbrzych.pl
Wróć
PKP SA kilka dni temu ogłosiło przetarg na rozebranie linii kolejowej Świdnica Kraszowice – Jedlina-Zdrój. Decyzja oznaczała koniec marzeń o podróży pociągiem do Zagórza Śląskiego. We wtorek jednak zarząd województwa podjął uchwałę o możliwości przejęcia trzech odcinków linii kolejowej, w tym również tą do Zagórza Śląskiego.
Jednym z głównych celów projektu było kształcenie umiejętności posługiwania się językiem angielskim w praktyce. Uczniowie, którzy wzięli udział w projekcie wzorowo zdali egzamin gimnazjalny z języka angielskiego zarówno na poziomie podstawowym jak i rozszerzonym, osiągając wyniki powyżej średniej wojewódzkiej i tym samym zostawiając daleko w tyle sąsiednie gimnazja. Podczas podsumowania projektu uczniowie opowiadali o tym jak powstała jego idea, przedstawili swoje osiągnięcia oraz omawiali wizyty projektowe w Anglii i na Słowacji. Oprócz prezentacji multimedialnej, zaproszeni goście mogli obejrzeć filmy video z ważniejszych wydarzeń oraz z każdej wizyty partnerskiej. Dokonano również analizy ankiety podsumowującej dwuletnią pracę w projekcie. Ponadto, przedstawiono bogatą kronikę działań uczniów, w której udokumentowano zrealizowane zadania miesiąc po miesiącu.
czytaj więcejOśrodek Enterprise Europe Network przy Dolnośląskiej Agencji Rozwoju Regionalnego S.A., wspólnie z Partnerami: Enterprise Europe Network przy Wrocławskim Centrum Transferu Technologii, Agencją Rozwoju Regionalnego ARLEG S.A., Krajowym Punktem Kontaktowym ds. Instrumentów Finansowych Programów Unii Europejskiej w Związku Banków Polskich zaprasza do udziału w konferencji pt. "Wsparcie biznesu z programów UE. Dziś i jutro", odbywającej się w ramach Dolnośląskich spotkań biznesowych.
Konferencja organizowana jest dla przedsiębiorców z województwa dolnośląskiego.
Na konferencji przedsiębiorcy otrzymają informację m.in. na temat:
- dostępnego wsparcia unijnego dla przedsiębiorców
- jedynych bezpłatnych gwarancji inwestycyjnych dla firm
- wsparcia z nowych programów Unii Europejskiej
Dziękujemy Państwu za wszystkie zgłoszenia, które przesłaliście i przynieśliście osobiście do naszej redakcji na kolejną edycję Kryształów i Kamieni. Bardzo cenne były również Państwa wskazówki i uwagi dotyczące poszczególnych nominacji. Faktycznie część z nich ma uzasadnienie.
czytaj więcejSołtysem wsi Niedźwiedzica jest od 15 lat. W lutym 2011r. wybrany został na czwartą kadencję, uzyskując 98% poparcia Zebrania Wiejskiego w wyborach.
czytaj więcej